Sprijin din partea angajatorului Scaun ergonomic de birou

Sprijin de la angajator

Nu există o reglementare sau o lege uniformă cu privire la faptul dacă angajatorul trebuie să le ofere angajaților o scaun ergonomic de birou. Legea prevede doar că trebuie prevăzut un loc de muncă care să corespundă „stadiului actual al tehnicii”. Daca un scaun ergonomic de birou este necesar pt sănătate Din motive, trebuie depusă o cerere către compania de asigurări de sănătate sau de pensii, care poate decide dacă măsura este necesară.

Uneori, totuși, merită să discutați cu angajatorul despre echipamentul locurilor de muncă. Achiziționarea de scaune ergonomice de birou poate îmbunătăți sănătate a angajaților, precum și a climatului în timpul muncii și este, prin urmare, o posibilitate pentru angajator de a acționa atât din punct de vedere economic, cât și într-un mod prietenos cu angajații, chiar și fără ca societatea de asigurări să acopere costurile. În cazul în care compania de asigurări plătește doar o parte din costurile pentru achiziționarea unui scaun ergonomic de birou, ar putea fi util să întrebați angajatorul dacă vor acoperi costurile suplimentare.

Cu ajutorul stand up

În plus față de scaunele obișnuite de birou, există și cele care sunt echipate cu un ajutor integrat în picioare. Aceste scaune au o pernă de scaun care se pliază și este susținută de un sistem hidraulic. Aceste scaune speciale de birou sunt potrivite în special pentru bolile care sunt însoțite de degenerare musculară sau nervoasă, ceea ce face aproape imposibilă ridicarea de pe un scaun normal de birou. Exemplele sunt progresive distrofie musculara or scleroză multiplă. Este posibilă acoperirea totală sau parțială de către companiile de asigurări, în funcție de tabloul clinic.

Fără spătar

Scaunele sau scaunele, care sunt vândute fără spătar, sunt destinate să promoveze propria putere musculară a corpului în timpul muncii. Conform ghidului actual al Institutului Federal pentru Securitate în Muncă și Sănătate, astfel de scaune nu se încadrează în categoria „scaun ergonomic de birou”. Astfel, nu trebuie scutit un spătar, mai ales în timpul lucrărilor de birou lungi și constante. O atenție specială trebuie acordată proprietăților ergonomice ale spătarului. Cu toate acestea, persoanele care desfășoară activități care implică schimbări frecvente de loc și așezate doar pentru o perioadă scurtă de timp pot beneficia de scaune de birou fără spătar.