Interzicerea angajării
Dacă se pronunță o interdicție de angajare cu probleme de volum existente pe disc în timpul sarcină, depinde de situația individuală, de locul de muncă exercitat și de posibilele riscuri de dezvoltare pentru mamă și copil. În general, interzicerea angajării ar trebui să fie emisă numai dacă activitatea care urmează să fie pusă în pericol bunăstarea mamei sau a copilului nenăscut. Interzicerea angajării înseamnă că femeia însărcinată este eliberată parțial sau complet de obligația sa de muncă.
Spre deosebire de un concediu medical normal, interzicerea angajării înseamnă că femeia însărcinată își primește salariul integral. Aceasta este plătită proporțional de către angajator și sănătate companie de asigurări. În multe cazuri, a a alunecat discul în timpul sarcină duce la o interdicție de angajare, cel puțin temporar. În cele din urmă, medicul curant decide dacă o hernie de disc existentă este motivul unei interdicții de angajare.
Rezumat
În general, o hernie de disc poate fi tratată suficient chiar și în timpul sarcină. În special în domeniul fizioterapiei există multe abordări posibile de terapie care ajută femeia gravidă să se ridice în picioare și să pregătească corpul pentru următoarea naștere și să ușureze și să întărească spatele în cel mai bun mod posibil. Metoda de terapie utilizată depinde întotdeauna de problema existentă, de progresul sarcinii și de alți factori.
Toate articolele din această serie:
